****公司人員招聘及人力信息化服務(wù)招募項(xiàng)目（第6批次）招募結(jié)果公示

項(xiàng)目名稱：****公司人員招聘及人力信息化服務(wù)招募項(xiàng)目（第 6 批次）

項(xiàng)目編號(hào)：****

招募代理編號(hào)：HX-GDLT-BB-****078

招募人：****

代理機(jī)構(gòu)：

評(píng)審時(shí)間：2022年 10 月 26 日

根據(jù)招募文件載明的評(píng)審方法和標(biāo)準(zhǔn)，****公司人員招聘及人力信息化服務(wù)招募項(xiàng)目（第 6 ****委員會(huì)對(duì)各申請(qǐng)人遞交的申請(qǐng)應(yīng)答文件進(jìn)行了詳細(xì)評(píng)審，根據(jù)評(píng)審結(jié)果，合格供應(yīng)商如下:

****

全景求是管理****公司

****深****公司

公示時(shí)間：2022年 10 月 27 日17時(shí)00分至2022年 10 月 31 日 17時(shí)00分

公示期間，申請(qǐng)人或其他利害關(guān)系人對(duì)招募結(jié)果如有異議請(qǐng)以書面形式加蓋單位公章后以紙質(zhì)文件或電子掃描件的方式向招募代理機(jī)構(gòu)提出，逾期將不再受理。

（一）、 聯(lián)系方式及提出異議、舉報(bào)的渠道

1、應(yīng)答人對(duì)采購結(jié)果存在異議但不涉及采購方員工個(gè)人違紀(jì)違法的，可以通過以下渠道提出異議：

1****聯(lián)通****管理部風(fēng)險(xiǎn)管理崗：

2****公司聯(lián)系人： 于露

電話： 133****2781

郵箱： ****@qq.com

2、應(yīng)答人認(rèn)為在采購過程中存在采購方員工個(gè)人違紀(jì)違法行為的，可以通過以下渠道提出舉報(bào)：

****紀(jì)委

郵箱：****@chinaunicom.cn。

（二）、提出異議的要求：

依據(jù)《中華人民**國招標(biāo)投標(biāo)法》、《中華人民**國招標(biāo)投標(biāo)法實(shí)施條例》、《工程建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)投標(biāo)活動(dòng)投訴處理辦法》等法律法規(guī)，現(xiàn)將異議提出的要求告知如下：

1、異議提出人應(yīng)為應(yīng)答人或與招募項(xiàng)目有關(guān)的利害關(guān)系人；

2、異議應(yīng)以書面形式實(shí)名提出，書面異議材料應(yīng)包括異議事項(xiàng)及證明材料等內(nèi)容，具體要求如下：

（1）異議事項(xiàng)應(yīng)真實(shí)、具體，且不是主觀臆測(cè)內(nèi)容；

（2）異議人提出的主張及請(qǐng)求應(yīng)明確；

（3）異議以個(gè)人名義提出的，應(yīng)在異議材料上署具異議人的真實(shí)姓名、有效聯(lián)系方式和地址；異議以法人或其他組織機(jī)構(gòu)的名義提出的，異議材料上應(yīng)加蓋公章，并寫明聯(lián)系人姓名、有效聯(lián)系方式和地址；

（4）異議人應(yīng)提供關(guān)于異議事項(xiàng)的有效線索，且應(yīng)配合查證；

（5）異議應(yīng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提出。

3、異議人對(duì)其他應(yīng)答人的應(yīng)答文件內(nèi)容進(jìn)行異議的，應(yīng)說明該信息的正當(dāng)來源渠道。

4、招募人/招募代理機(jī)構(gòu)認(rèn)為異議人的材料不明確、不充分，需要異議人修改或補(bǔ)充材料的，異議人應(yīng)根據(jù)招募人/招募代理機(jī)構(gòu)的要求進(jìn)行修改或補(bǔ)充。

5、異議人提出的異議事項(xiàng)如屬于以下兩種情況，招標(biāo)人有權(quán)不予受理：

（1）異議提出不符合本公告規(guī)定的任意一項(xiàng)要求的；

（2）異議事項(xiàng)已進(jìn)入異議處理、行政復(fù)議或行政訴訟程序的。

6、異議事項(xiàng)如屬于惡意攻擊或虛構(gòu)事實(shí)的，將追究異議人的相關(guān)責(zé)任，包括但不限于納入重點(diǎn)關(guān)注供應(yīng)商或失信名單。

特此公示。

招募人：****

代理機(jī)構(gòu)： ****
2022年 10 月 27 日