杭州至德清市域鐵路工程（含10號線二期工程、10號線三期工程）公安系統(tǒng)設備供貨

**至**市域鐵路工程（含10號線二期工程、10號線三期工程）**系統(tǒng)設備供貨補充文件（一）

招標編號： ****

致各投標人：

本招標補充文件是招標人對有關招標事宜的補充說明及對投標人提出的疑問所作的答復，請各投標人對照招標文件仔細閱讀，凡本招標補充文件與招標文件內容有矛盾之處，一律以本招標補充文件為準。

一、招標人澄清

1、P436 第二章 專用技術要求 第3.2.3.12節(jié) 視頻安全邊界******局）

“1）安全視頻信息交互系統(tǒng)

（1）系統(tǒng)采用國產化硬軟件平臺，有三部件構成，包括用戶認證服務器、設備認證服務器和專用視頻隔離設備；

（2）能識別和檢查包括?？?、大華、華為、**貝爾等在內的各廠商視頻控制信令協議，允許合法的信令在**內網與視頻專網間傳輸。能實現視頻單向傳輸控制，視頻流由視頻專網向**內網單向傳輸；

（3）具備時鐘同步功能，可提供雙網之間的時鐘同步服務；

（4）數據包丟失率<0.5‰

（5）單臺設備接入不同的視頻監(jiān)控系統(tǒng)廠商：≥4個

（6）支持集群、容錯功能

（7）支持標準TCP、UDP協議

（8）支持DB33、GB/T28181-2016規(guī)范標準，視圖庫1400協議

（9）支持D4、D1、VGA、2/3D1、1/2D1、SIF、3/4D1、CIF、QCIF等分辨率

（10）吞吐量 雙向>7Gbps，提供權威第三方檢測機構報告；

（11）延時 <20us，提供權威第三方檢測機構檢測報告；

（12）前后置服務器端口：≥2個10/100/1000M以太網絡接口，≥2個萬兆接口（含多模光纖模塊）冗余電源；

（13）中間專用視頻隔離設備端口：≥10個10/100/1000M以太網絡接口，≥4個萬兆接口（含4個多模光纖模塊)冗余電源；

（14）支持不少于4000路*2Mbps視頻

（15）投標******部邊界接入平**全產品名單中隔離網閘；接入平臺廠商入圍；視頻安全交換產品入圍，提供復印件并加蓋公章。

（16）視頻流單向傳輸技術，獲得國家發(fā)明專利，提供證書復印件并加蓋公章。

（17）“吞吐量”和“延時”技術參數，提供權威第三方檢測機構報告復印件并加蓋公章；

（18）安全隔離設備，獲得國家發(fā)明專利，提供證書復印件并加蓋公章?！?/p>

修訂為：

“1）安全視頻信息交互系統(tǒng)

（1）系統(tǒng)由三部分硬件構成，包括用戶認證服務器、設備認證服務器和專用視頻隔離設備；

（2）能識別和檢查包括?？?、大華、華為、**貝爾等在內的各廠商視頻控制信令協議，允許合法的信令在**內網與視頻專網間傳輸。能實現視頻單向傳輸控制，視頻流由視頻專網向**內網單向傳輸；

（3）具備時鐘同步功能，可提供雙網之間的時鐘同步服務；

（4）數據包丟失率<0.5‰

（5）單臺設備接入不同的視頻監(jiān)控系統(tǒng)廠商：≥4個

（6）支持集群、容錯功能

（7）支持標準TCP、UDP協議

（8）支持DB33、GB/T28181-2016規(guī)范標準，視圖庫1400協議

（9）支持D4、D1、VGA、2/3D1、1/2D1、SIF、3/4D1、CIF、QCIF等分辨率

（10）吞吐量 雙向>7Gbps，提供權威第三方檢測機構報告，中標后提供；

（11）延時 <20us，提供權威第三方檢測機構檢測報告，中標后提供；

（12）前后置服務器端口：≥2個10/100/1000M以太網絡接口，≥2個萬兆接口（含多模光纖模塊）冗余電源；

（13）中間專用視頻隔離設備端口：≥10個10/100/1000M以太網絡接口，≥4個萬兆接口（含4個多模光纖模塊)冗余電源；

（14）支持不少于4000路*2Mbps視頻

（15）投標******部邊界接入平**全產品名單中隔離網閘；接入平臺廠商入圍；視頻安全交換產品入圍，中標后提供。

（16）“吞吐量”和“延時”技術參數，提供權威第三方檢測機構報告，中標后提供?！?/p>

2、P525 第二章 專用技術要求 第11.3節(jié)“視頻監(jiān)視系統(tǒng) 杭德線主要設備及材料數量表 ”中

三

派出所

15

電動變焦鏡頭

套

4

取消。

3、P525、526 第二章 專用技術要求 第11.3節(jié)“視頻監(jiān)視系統(tǒng) 杭德線主要設備及材料數量表 ”中

四

******局

1

擴容接入縣局視頻監(jiān)視系統(tǒng)

項

1

線路級平臺接入縣局既有平臺，包含所增加的硬件、軟件及配合工作等內容，合價包干

2

安全視頻信息交互系統(tǒng)

套

1

含軟件

3

安全數據交換節(jié)點（指令交換）

套

1

內外側各一臺；含軟件

4

單向導入節(jié)點

（光閘）

套

1

含軟件

5

防火墻

套

4

含軟件

修訂為：

四

******局

1

擴容接入縣局視頻監(jiān)視系統(tǒng)

項

1

線路級平臺接入縣局既有平臺，包含所增加的硬件、軟件及配合工作等內容，合價包干

2

安全視頻信息交互系統(tǒng)

套

2

包含用戶認證服務器、設備認證服務器和專用視頻隔離設備

4、P465-469 第二章 專用技術要求 第4.2.3.5條 **分局數字化管理平臺

“3）功能要求

系統(tǒng)的功能包含但不限于以下功能，后續(xù)根據實際需要，適時擴展系統(tǒng)功能與數據接口。主要功能要求如下：

（1）綜合勤務系統(tǒng)

綜合勤務系統(tǒng)是以崗位、營房、網格為基礎，通過勤務管理、綜合曬績、警力定位、基礎信息管理等方面實現多維度的勤務規(guī)劃，科學合理地安排警力，實現動態(tài)監(jiān)控警情、同步調整防控力量，并通過可視化監(jiān)督、扁平化互動、數字化記錄等方式，對勤務工作進行客觀考核。

（A）勤務管理

a.實時勤務

結合排班計劃，通過警員考勤打卡結果，通過線網圖展示輔警上崗點位、現有警力總數和分布情況等信息。

b.（勤務異常預警

當出現遲到、早退等考勤異常情況時進行系統(tǒng)預警，由派出所第一級填寫處理情況說明后提交至督查部門進行在線審核。

對連續(xù)三個月排名末位的人員進行預警分類，由派出所第一級填寫處理情況后提交政工部門進行在線審核。

對連續(xù)請假、長期脫崗等異常勤務人員，派出所第一級填寫處理情況后提交至督查部門**工部門進行在線審核。

c.勤務排班

****派出所制定相應的模板，供派出所進行在線站點輔警排班，所部營房輔警排班。支持用戶區(qū)分工作日、周末、節(jié)假日，提供排班表的新增、修改、查詢、刪除功能。

d.假期管理

支持每月月底導入人員請休假情況，并匹配當月實際打卡情況，生成人員當月考勤情況，默認全勤，缺勤人員作假期類型、缺勤時間處理。

支持對人員當月考勤情況進行手動編輯、修改。

系統(tǒng)支持自動核算每個人員的應休天數、已休天數和未休天數。

系統(tǒng)支持預設在特殊時段、一級勤務期間可以進行提級審核，確保警力在線在崗。

A）綜合曬績

個人排名

根據考勤排名、執(zhí)勤時長（一類站點時長、二類站點時長）等進行個人排名展示。

部門排名

根據各部門整體警力設置情況、各類數據指標情況等進行部門排名展示。

警力展示

根據派出所、線路、崗位等維度進行警力情況分布統(tǒng)計。

B）警力定位

實行人臉識別考勤方式，在各車站站臺、站廳安裝人臉考勤機，出勤時在考勤機上人臉識別考勤，數據實時上傳管理后臺，用于實時勤務分析。

根據人員打卡記錄，生成人員巡邏記錄，考慮用折線圖等方式展示巡邏記錄，當天巡邏站點存在跨站情況。

C）基礎信息管理

人員基礎信息：支持維護人員基礎信息，包括姓名、身份證號碼、政治面貌、學歷、首次參加**工作時間、分局入職時間、合同起止時間、崗位類別（設大類、小類）、工作履歷、特長、家庭成員情況、歷年獎懲情況、頭像等基礎信息。

支持新增、批量導入、刪除、修改、導出等其它一些相關功能操作，部門能夠分權限查詢不同字段。

部門基礎信息：支持維護部門信息，包含部門名稱、站點級別（一類、二類、三類）、部門警力數據（核編人數、在編人數）、是否顯示等。

支持對部門進行編輯、修改、刪除、導出。

崗位基礎信息：支持對崗位進行維護，維護崗位名稱、崗位類別（設大類、小類）等信息。

支持對崗位進行編輯、修改、刪除、導出。

個人畫像：展示個人信息，通過五邊形展示個人素質能力（包含獎勵等）。

D）人員調整

入職管理：系統(tǒng)支持單個、批量入職管理，入職時需維護員工基礎信息。

人員調動及借用：同部門調動：所在部門自行調整崗位信息，保留變動記錄，更新人員履歷信息。

跨部門調動：所在部門發(fā)起調動流程，提供相關附件及說明材料，由分局審批后重新分配，調入部門進行人員接收并確定新的崗位，保留變動記錄，更新人員履歷信息。

人員借用：所在部門發(fā)起人員借用流程，填寫借用起止時間、由分局政工審批后，人員進入借用部門管理，借用期結束后人員返回原部門管理，保留變動記錄，更新人員履歷信息（主要用于1個月以上的借用情況）。

人員離職：離職由所在部門發(fā)起離職流程，由分局進行審批。人員離職程序閉環(huán)抄送相關部門，辦理物品移交、證件移交（系統(tǒng)可調用裝備管理模塊數據以供查看），完成后人員狀態(tài)變更為已離職，并對離職人員進行黑名單處理，避免再次招錄。

系統(tǒng)支持匯總各項數據，設置預警考核末位人員，各部門根據實際情況進入辭退程序。

E）考核監(jiān)督

試用期考核錄入：支持對試用期考核結果進行維護，支持導入、編輯、修改、刪除、查詢、導出等操作。

月考核錄入：根據分局指標數設置優(yōu)秀、末位比例，并支持對月考核結果進行維護，系統(tǒng)自動控制比例人數，存在扣分人員不評優(yōu)秀。

支持對月考核結果進行刪除、修改。

支持根據各種查詢條件查詢考核信息并導出。

年考核管理：根據分局指標數設置優(yōu)秀、末位比例，并支持對年考核結果進行維護，系統(tǒng)自動控制比例人數，當年度綜合扣分在一定分數以上、存在基本合格、不合格情形的不得評為年度考核優(yōu)秀。

支持對年考核結果進行刪除、修改。

支持根據各種查詢條件查詢考核信息并導出。

加扣分情況錄入：根據考核管理規(guī)定，設置加分項、扣分項，扣分項可設置為非自主扣分、自主扣分項目。

檢查監(jiān)督（扣分）：由所在部門、分局管理部門根據實際情況填寫扣分情況，支持編輯、修改、刪除、查詢等操作。

加分：由所在部門發(fā)起加分申請，分局審批通過后形成員工加分項。

F）表彰關愛

獎勵申報：由所在部門申報人員獎勵數據，填寫300字左右的事跡材料，分局審批通過后更新人員獎勵信息數據，可設置業(yè)務標兵、崗位能手、先進個人等榮譽稱號，原則上當年度不重復評。

關系關愛申報：發(fā)生重大家庭變故、因病住院、因公受傷等情況時可進行慰問申報，填寫相應信息并上傳附件后發(fā)起流程。

G）教育訓練

訓練結果錄入：支持對訓練結果進行維護，支持導入、編輯、修改、刪除、查詢、導出等操作。

緩考申請、免測申請：支持在系統(tǒng)里發(fā)起緩考申請、免測申請，填寫相應信息后發(fā)起流程。

H）裝備管理

支持維護服裝、裝備、證件等各類物品的發(fā)放記錄，支持實時更新，離職時支持調用記錄進行查詢。

I）報表管理

支持核編統(tǒng)計、考核統(tǒng)計、警力統(tǒng)計、勤務統(tǒng)計、獎勵統(tǒng)計、培訓統(tǒng)計等多種類型統(tǒng)計報表生成及導出。

J）駕駛艙

通過圖表、報表等多種方式呈現人員信息、勤務信息、警力**的實時分布和調度情況，讓管理者和決策者能夠直觀地了解警力的分布情況、工作負荷等多重信息。

K））系統(tǒng)管理

（A）用戶組權限設置

根據不同用戶的需求和角色，需要對用戶組進行權限管理，設置不同的訪問和操作權限。

（B）用戶設置

提供用戶賬號、密碼管理和登錄功能，方便用戶進行賬號管理和登錄。

（C）配置管理

提供系統(tǒng)配置項維護功能。

L）數據接口及其它

系統(tǒng)預留統(tǒng)一用戶接口、統(tǒng)一待辦、登錄接口、人臉考勤機接口等。

系統(tǒng)的功能需求包含但不限于以上功能，后續(xù)根據實際需要，適時擴展系統(tǒng)功能與數據接口。 詳細的業(yè)務需求待項目開展過程中調研確定，最終需求以項目開展后用戶簽字版需求書為依據。

M）兼容性要求

系統(tǒng)需適配國產化操作系統(tǒng)及國產瀏覽器，即具備在信創(chuàng)電腦上使用的能力。

N）容錯性要求

對考勤機前后端直接的數據重傳、數據丟失等情況，需要對考勤機模塊提出要求。

O）日志要求

考慮系統(tǒng)可能對使用日志的要求?！?/p>

修訂為：

“3）功能要求

系統(tǒng)的功能包含但不限于以下功能，后續(xù)根據實際需要，適時擴展系統(tǒng)功能與數據接口。主要功能要求如下：

分局勤務綜合管理系統(tǒng)是以崗位、營房、網格為基礎，通過勤務管理、綜合曬績、警力定位、基礎信息管理等方面實現多維度的勤務規(guī)劃，科學合理地安排警力，實現動態(tài)監(jiān)控警情、同步調整防控力量，并通過可視化監(jiān)督、扁平化互動、數字化記錄等方式，對勤務工作進行客觀考核。

（1）勤務管理

實時勤務

結合排班計劃，通過警員考勤打卡結果，通過線網圖展示輔警上崗點位、現有警力總數和分布情況等信息。實時勤務圖上的警力展示需要有姓名、聯系方式、人員類型，并支持字段信息添加。

勤務監(jiān)督

根據排班和打卡情況，展示今日排班、個人排名、今日勤務、警力分布、考核排名等數據，勤務監(jiān)督里的今日排班人數要有去重功能。

勤務異常預警

當出現遲到、早退等考勤異常情況時進行系統(tǒng)預警，由派出所第一級填寫處理情況說明后提交至督查部門進行在線審核。

對連續(xù)三個月排名末位的人員進行預警分類，由派出所第一級填寫處理情況后提交政工部門進行在線審核。

對連續(xù)請假、長期脫崗等異常勤務人員，派出所第一級填寫處理情況后提交至督查部門**工部門進行在線審核。

勤務排班

****派出所制定相應的模板，供派出所進行在線站點輔警排班，所部營房輔警排班。支持用戶區(qū)分工作日、周末、節(jié)假日，提供排班表的新增、修改、查詢、刪除功能。

提前報備

勤務異常目錄下，新增“提前報備”菜單，****指揮中心報備異常，審批通過后的數據，將不進行系統(tǒng)預警（頁面支持一次發(fā)起多筆報備）。****派出所賬號統(tǒng)一發(fā)起，支持選擇多個人員，****中心審批，審批通過后，對應日期將不對相關人員進行預警。

假期管理

系統(tǒng)支持自動核算每個人員的應休天數、已休天數和未休天數。

系統(tǒng)支持預設在特殊時段、一級勤務期間可以進行提級審核，確保警力在線在崗。

支持輔警登錄自己賬號，自主發(fā)起請假申請，選擇對應“請假類型” 如年休假后，展示 累計年休天數、剩余年休天數（請假時不對天數限制）?？勺灾鬟x擇審批人并在審批通過后，關聯排班、月考勤匯總、勤務異常等模塊。支持上傳附件。

（2）綜合曬績

個人排名

根據考勤排名、執(zhí)勤時長（一類站點時長、二類站點時長）等進行個人排名展示。

部門排名

根據各部門整體警力設置情況、各類數據指標情況等進行部門排名展示。

警力展示

根據派出所、線路、崗位等維度進行警力情況分布統(tǒng)計。

（3）警力定位

實行人臉識別考勤方式，在各車站站臺、站廳安裝人臉考勤機，出勤時在考勤機上人臉識別考勤，數據實時上傳管理后臺，用于實時勤務分析。

根據人員打卡記錄，生成人員巡邏記錄，當天巡邏站點存在跨站情況。

（4）基礎信息管理

人員基礎信息

支持維護人員基礎信息，包括姓名、身份證號碼、政治面貌、學歷、首次參加**工作時間、分局入職時間、合同起止時間、崗位類別（設大類、小類）、工作履歷、特長、家庭成員情況、歷年獎懲情況、頭像等基礎信息。

支持新增、批量導入、刪除、修改、導出等其它一些相關功能操作，部門能夠分權限查詢不同字段。

部門基礎信息

支持維護部門信息，包含部門名稱、站點級別（一類、二類、三類）、部門警力數據（核編人數、在編人數）、是否顯示等。

支持對部門進行編輯、修改、刪除、導出。

崗位基礎信息

支持對崗位進行維護，維護崗位名稱、崗位類別（設大類、小類）等信息。

支持對崗位進行編輯、修改、刪除、導出。

個人畫像：展示個人信息，通過五邊形展示個人素質能力（包含獎勵等）。

（5）人員調整

入職管理

系統(tǒng)支持單個、批量入職管理，入職時需維護員工基礎信息（設置必填字段）。

人員調動及借用

同部門調動：所在部門自行調整崗位信息，保留變動記錄，更新人員履歷信息。

跨部門調動：所在部門發(fā)起調動流程，提供相關附件及說明材料，由分局審批后重新分配，調入部門進行人員接收并確定新的崗位，保留變動記錄，更新人員履歷信息。

人員借用：所在部門發(fā)起人員借用流程，填寫借用起止時間、由分局政工審批后，人員進入借用部門管理，借用期結束后人員返回原部門管理，保留變動記錄，更新人員履歷信息（主要用于1個月以上的借用情況）。

人員減少

離職由所在部門發(fā)起離職流程，由分局進行審批。人員離職程序閉環(huán)抄送相關部門，辦理物品移交、證件移交（系統(tǒng)可調用裝備管理模塊數據以供查看），完成后人員狀態(tài)變更為已離職，并對離職人員進行黑名單處理，避免再次招錄。系統(tǒng)支持匯總各項數據。

（6）考核監(jiān)督

試用期考核錄入：支持對試用期考核結果進行維護，支持導入、編輯、修改、刪除、查詢、導出等操作。

月考核錄入：根據分局指標數設置優(yōu)秀（末位）人數，并支持對月考核結果進行維護，系統(tǒng)自動校核，存在扣分人員不評優(yōu)秀。

支持對月考核結果進行刪除、修改。

支持根據各種查詢條件查詢考核信息并導出。

年考核管理：根據分局指標數設置（末位）人數，并支持對年考核結果進行維護，系統(tǒng)自動校核指標人數，當年度綜合扣分在一定分數以上、存在基本合格、不合格情形的不得評為年度考核優(yōu)秀。

支持對年考核結果進行刪除、修改。

支持根據各種查詢條件查詢考核信息并導出。

加扣分情況錄入：根據考核管理規(guī)定，設置加分項、扣分項，扣分項可設置為非自主扣分、自主扣分項目。

檢查監(jiān)督（扣分）：由所在部門、分局管理部門根據實際情況填寫扣分情況，支持編輯、修改、刪除、查詢等操作。

加分：由所在部門發(fā)起加分申請，分局審批通過后形成員工加分項。

（7）表彰關愛

獎勵申報：由所在部門申報人員獎勵數據，可填寫事跡材料字數控制在500 字以內，分局審批通過后更新人員獎勵信息數據；牽頭單位可自行編輯設置“業(yè)務標兵、崗位能手、先進個人”等榮譽稱號，原則上當年度不重復評。

關系關愛申報：發(fā)生重大家庭變故、因病住院、因工受傷、因公受侵害傷等情況時可進行慰問申報，填寫相應信息并上傳附件后發(fā)起流程。

（8）教育訓練

訓練結果錄入：支持對訓練結果進行維護，支持導入、編輯、修改、刪除、查詢、導出等操作。

緩考申請、免測申請：支持在系統(tǒng)里發(fā)起緩考申請、免測申請，填寫相應信息后發(fā)起流程。

（9）被裝登記

支持維護服裝、裝備、證件等各類物品的發(fā)放記錄，支持實時更新，離職時支持調用記錄進行查詢。支持批量導入、導出、修改、刪除等功能。

（10）報表管理

支持核編統(tǒng)計、考核統(tǒng)計、警力統(tǒng)計、勤務統(tǒng)計、獎勵統(tǒng)計、培訓統(tǒng)計等多種類型統(tǒng)計報表生成及導出。

（11）駕駛艙

通過圖表、報表等多種方式呈現人員信息、勤務信息、警力**的實時分布和調度情況，讓管理者和決策者能夠直觀地了解警力的分布情況、工作負荷等多重信息。

（12）系統(tǒng)管理

用戶組權限設置

根據不同用戶的需求和角色，需要對用戶組進行權限管理，設置不同的訪問和操作權限。

用戶設置

提供用戶賬號、密碼管理和登錄功能，方便用戶進行賬號管理和登錄。

配置管理

提供系統(tǒng)配置項維護功能。

（13）數據接口及其他

系統(tǒng)預留統(tǒng)一待辦接口等。

系統(tǒng)的功能需求包含但不限于以上功能，后續(xù)根據實際需要，適時擴展系統(tǒng)功能與數據接口。 詳細的業(yè)務需求待項目開展過程中調研確定，最終需求以項目開展后用戶簽字版需求書為依據。

（14）兼容性要求

系統(tǒng)需適配國產化操作系統(tǒng)及國產瀏覽器，即具備在信創(chuàng)電腦上使用的能力。

（15）容錯性要求

對考勤機前后端直接的數據重傳、數據丟失等情況，需要對考勤機模塊提出要求。

（16）日志要求

考慮系統(tǒng)可能對使用日志的要求?！?/p>

5、P445 第二章 專用技術要求 第3.3.2.2節(jié) 視頻存儲設備

“2）應采用標準化的、性能和可靠性高、易管理、可擴展的存儲設備。單臺存儲主機設備支持不少于48盤位,高度不大于8U，本系統(tǒng)視頻按H.265編碼格式存儲?！?/p>

修訂為：

“2）應采用標準化的、性能和可靠性高、易管理、可擴展的存儲設備。單臺存儲主機設備支持不少于48盤位,高度不大于4U，本系統(tǒng)視頻按H.265編碼格式存儲?！?/p>

6、P396 第二章 專用技術要求 第3.2.1.17節(jié) 視頻結構化

增加如下要求：視頻結構化系統(tǒng)需無縫接入**地鐵**TWGC平臺，實現數據融合應用。

7、P421 第二章 專用技術要求 第3.2.3.6節(jié) “視頻存儲設備”

（2）應采用標準化的、性能和可靠性高、易管理、省空間、可擴展的存儲設備。單臺存儲主機設備為4U且不小于48盤位, 宜根據機柜空間和設備散熱情況緊湊布置，本系統(tǒng)視頻按H.265編碼格式存儲。

修訂為：

（2）應采用標準化的、性能和可靠性高、易管理、省空間、可擴展的存儲設備，宜根據機柜空間和設備散熱情況緊湊布置，本系統(tǒng)視頻按H.265編碼格式存儲。**10號線二期及三期、杭德線**北站視頻監(jiān)控******分局，單臺存儲主機設備為4U且不少于48盤位。杭德線（除**北站）視頻監(jiān)******局，考慮到后續(xù)安全管理需要多預留擴容存儲硬盤的條件，單臺存儲主機設備高度不小于4U且不超過8U，不少于48盤位。

8、P515 第二章 專用技術要求 第11.3節(jié) 視頻監(jiān)視系統(tǒng)

通用設備及材料數量表

序號

主要設備、材料名稱及規(guī)格

單位

數量

備 注

一

****分局

1

視頻結構化服務器群

套

1

視頻結構化、人像大數據、臉結構化匯聚管理、視頻結構化分析、人臉識別分析、硬件服務器（不少于**）、結構化分析數據庫等應用服務器，以上服務器需滿足至少150路結構化分析要求，包含系統(tǒng)軟件和應用軟件。投標人在報價時需對上述服務器的具體數量、配置等進行細化。含機柜（含電源分配單元、PDU等）。

2

人像提取軟硬件一體機

套

1

將前端視頻流進行處理，轉化為圖片流，供人臉識別分析服務器使用。投標人在報價是需對上述服務器的具體數量、配置等進行細化。

3

結構化存儲節(jié)點

套

1

包含存儲節(jié)點、數據節(jié)點、硬盤，用戶結構化后數據的存儲，廠家在報價是需對上述存儲設備的具體數量、配置等進行細化。含機柜（含電源分配單元、PDU等）。

修訂為：

序號

主要設備、材料名稱及規(guī)格

單位

數量

備 注

一

****分局

1

視頻結構化服務器群

套

1

視頻結構化、人像大數據、臉結構化匯聚管理、視頻結構化分析、人臉識別分析、硬件服務器（不少于**）、結構化分析數據庫等應用服務器，以上服務器需滿足至少150路結構化分析要求，包含系統(tǒng)軟件和應用軟件。投標人在報價時需對上述服務器的具體數量、配置等進行細化。含機柜（含電源分配單元、PDU等）。需無縫接入當前**地鐵**TWGC平臺。

2

人像提取軟硬件一體機

套

1

將前端視頻流進行處理，轉化為圖片流，供人臉識別分析服務器使用。投標人在報價是需對上述服務器的具體數量、配置等進行細化。需無縫接入當前**地鐵**TWGC平臺。

3

結構化存儲節(jié)點

套

1

包含存儲節(jié)點、數據節(jié)點、硬盤，用戶結構化后數據的存儲，廠家在報價是需對上述存儲設備的具體數量、配置等進行細化。含機柜（含電源分配單元、PDU等）。需無縫接入當前**地鐵**TWGC平臺。

9、P478 第二章 專用技術要求 第5.2.1節(jié) 系統(tǒng)功能要求

“10號線二期、三期、杭德線**北站LCD顯示系統(tǒng)接入10號線一期LCD顯示系統(tǒng)線路平臺，并利用既有傳輸******分局線網平臺，如需要投標人需對系統(tǒng)設備進行擴容并負責設備的接入，該部分費用由投標人負責。杭德線**線路級LCD顯示平臺。”

修訂為：

“10號線二期、三期、杭德線**北站LCD顯示系統(tǒng)******分局線網平臺，如需要投標人需對系統(tǒng)設備進行擴容并負責設備的接入，該部分費用由投標人負責。杭德線**線路級LCD顯示平臺?！?/p>

10、P480 第二章 專用技術要求 第5.2.2節(jié) 系統(tǒng)構成要求

“（1）10號線二期、三期、仁******分局接入10號線一期設置的線路LCD平臺，通過線路平臺接入7號線線網平臺，用于信息的發(fā)布和管理，****工作站通過**通信****中心媒體服務器。”

修訂為：

（1）10號線二期、三期、杭德縣**北站LCD顯示系統(tǒng)******分局線網平臺，用于信息的發(fā)布和管理。

11、P516 第二章 專用技術要求 第11.3節(jié) 視頻監(jiān)視系統(tǒng)

通用設備及材料數量表

序號

主要設備、材料名稱及規(guī)格

單位

數量

備 注

三

****中心

各設備硬件、軟件、平臺、授權等需滿足10號線一期、二期、三期、杭德線接入的能力

6

設備機柜

套

2

含配電單元、PDU、各種配件、配線，光纜終端單元（按需配置）等

修訂為：

序號

主要設備、材料名稱及規(guī)格

單位

數量

備 注

三

****中心

各設備硬件、軟件、平臺、授權等需滿足10號線一期、二期、三期、杭德線接入的能力

6

設備機柜

套

4

含配電單元、PDU、各種配件、配線等

12、本次招標最高投標限價為：8867萬元；

其中：

杭****工程部分本次招標最高投標限價為 5376 萬元；

**市城市軌道交通10****工程部分本次招標最高投標限價為 2044 萬元；

**市城市軌道交通10****工程部分本次招標最高投標限價為 813 萬元；

****材料部分本次招標最高投標限價為 634 萬元；投標報價均不得超過對應投標內容的本次招標最高投標限價，否則投標將被拒絕。

13、本項目招標文件獲取時間順延至2024年11月13日9時30分，投標人提出問題的截止時間順延至2024年11月03日9時30分，投標文件遞交的截止時間(開標時間投標保證金到帳截止時間)順延至2024年11月13日9時30分。

14、本項目招標文件有修正，請各潛在投標人自行登錄**市**縣公共**交易系統(tǒng)下載新的“答疑澄清文件”及“招標文件”，并根據本次通知及最新下載的文件進行投標文件制作。未按本次通知及最新下載的文件進行投標文件制作，導致投標文件無法上傳或造成無效標的由投標人自行負責。

二、招標文件答疑部分

因電子文件上傳的字數限制，招標文件答疑部分見補充文件二。

招標人：****、****集團****公司（蓋章）

招標代理機構：****（蓋章）

2024年10月22日

變更公告.pdf